南平訊(通訊員 馬軼鋒)自3月2日起,北新路橋集團福建分公司工會積極響應兵團、十一師總工會號召,精心部署、嚴密組織,動員各業(yè)務領域骨干員工踴躍參與兵團“工會杯”首屆班組長大賽,以賽促學、以賽促練、以賽促干。
精準遴選參賽骨干。堅持“干什么、比什么,擅長什么、參加什么”原則,采取個人自愿報名與單位推薦相結合的方式,優(yōu)中選優(yōu)確定3名員工參加建筑賽道比拼,確保參賽人員專業(yè)對口、能力突出。
全力保障學習質效。分公司工會統(tǒng)籌協(xié)調各單位、各部門科學調配工作,合理保障參賽選手每日學習時間,支持選手認真完成思想政治引領、政策法規(guī)、安全管理等必學任務,主動參與班組長能力測評等提升訓練,做到工作、學習、備賽三不誤。
深化成果實踐轉化。搭建學習交流平臺,組織參賽選手分享學習心得、交流答題技巧、互促能力提升;推動以點帶面、全員共進,引導選手將大賽所學知識技能傳遞到崗位、分享給同事,進一步提升全員綜合素養(yǎng)和項目現(xiàn)場管理水平,切實把大賽成果轉化為推動分公司高質量發(fā)展的實際成效。
精準遴選參賽骨干。堅持“干什么、比什么,擅長什么、參加什么”原則,采取個人自愿報名與單位推薦相結合的方式,優(yōu)中選優(yōu)確定3名員工參加建筑賽道比拼,確保參賽人員專業(yè)對口、能力突出。
全力保障學習質效。分公司工會統(tǒng)籌協(xié)調各單位、各部門科學調配工作,合理保障參賽選手每日學習時間,支持選手認真完成思想政治引領、政策法規(guī)、安全管理等必學任務,主動參與班組長能力測評等提升訓練,做到工作、學習、備賽三不誤。
深化成果實踐轉化。搭建學習交流平臺,組織參賽選手分享學習心得、交流答題技巧、互促能力提升;推動以點帶面、全員共進,引導選手將大賽所學知識技能傳遞到崗位、分享給同事,進一步提升全員綜合素養(yǎng)和項目現(xiàn)場管理水平,切實把大賽成果轉化為推動分公司高質量發(fā)展的實際成效。
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