南平訊(通訊員 馬軼鋒)針對所屬項目分散、偏遠實際，北新路橋集團福建分公司黨總支靠前指導、跟進服務(wù)，采取“四個一”具體措施“送學到項目”，引導項目黨員實現(xiàn)由“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)變。

　　訂購一批《黨的二十屆四中全會<建議>學習輔導百問》，發(fā)放到人，確保黨員學習有教材。下發(fā)分公司黨的二十屆四中全會精神學習計劃，指導黨員結(jié)合實際人人制訂一份自學計劃，推動個人自學與集體學習銜接。分公司領(lǐng)導班子成員人人對聯(lián)系項目開展一次宣講，幫助項目解決師資力量薄弱的困難。督導所屬黨支部利用主題黨日組織一次學習體會交流活動，引導黨員聯(lián)系建筑施工企業(yè)特點、聯(lián)系福建分公司發(fā)展、聯(lián)系中心工作和當前主要任務(wù)、聯(lián)系個人崗位職責學深悟透、落實落細。

　　分公司所屬各項目黨員普遍表示，“四個一”具體措施條條針對基層短板、弱項，較好回應(yīng)了黨員“學什么”“怎么學”和“如何落到實處”的關(guān)切。