為了踐行公司屬地化管理的思想，激勵和鼓勵當(dāng)?shù)貏诠?，展示?dāng)?shù)貎?yōu)秀勞工的模范帶頭作用。2018年12月23日，中鐵七局海外公司烏干達(dá)地區(qū)各個項目通過當(dāng)?shù)貏诠せピu、中方領(lǐng)工推薦和勞資部門審核，對本年度的優(yōu)秀當(dāng)?shù)貑T工進(jìn)行了表彰，獲獎員工分別來自技術(shù)、施工、外事、設(shè)備等諸多崗位，多數(shù)為來自生產(chǎn)一線的骨干員工。

　　地區(qū)和項目負(fù)責(zé)人代表公司對獲獎的當(dāng)?shù)貑T工表示祝賀，對他們在過去的一年里優(yōu)異表現(xiàn)和工作業(yè)績表示感謝和贊賞，希望他們能夠繼續(xù)保持良好的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，在今后的工作中再創(chuàng)佳績。隨后為獲獎當(dāng)?shù)貑T工頒發(fā)了榮譽證書和獎品，并為所有當(dāng)?shù)貑T工發(fā)放了圣誕節(jié)慰問品，讓大家過好一個祥和的圣誕節(jié)。

　　此次活動，極大的激發(fā)了當(dāng)?shù)貑T工的榮譽感和責(zé)任感，切實提高了當(dāng)?shù)毓歉蓡T工對公司的忠誠度和歸屬感。獲獎員工紛紛表示，能為中鐵七局工作感到由衷的自豪，并愿意繼續(xù)以自己的實際行動，帶動其他當(dāng)?shù)貑T工，更好的為地區(qū)貢獻(xiàn)力量。